20 июня 2014 6220
Исходя из норм ГК РФ, аренда представляет собой предоставление имущества за плату во временное владение и пользование или во временное пользование.
Время чтения ~2 мин.
Консультация специалиста 1СНалоговое законодательство (ст. 266 НК РФ) под сомнительной задолженностью понимает ту задолженность, которая:
Нормы налогового законодательства не содержат понятия «аренда».
Исходя из норм ГК РФ, аренда представляет собой предоставление имущества за плату во временное владение и пользование или во временное пользование (ст. 606 ГК РФ). При этом аренда не регулируется положениями гл. 39 ГК РФ «Возмездное оказание услуг».
В Письме ФНС РФ от 05.09.2005 №02-1-07/81 указано, что сдача имущества в аренду является оказанием услуг. При этом налоговики делают ссылку на п. 5 ст. 38 НК РФ, согласно которому услугой для целей налогообложения признается деятельность, результаты которой не имеют материального выражения, реализуются и потребляются в процессе осуществления этой деятельности.
Однако, во-первых, ГК РФ не квалифицирует услугу как аренду, во-вторых, при аренде идет передача прав на имущество, что свидетельствует о материальном характере аренды. Подтверждением данной точки зрения является Постановление Президиума ВАС РФ от 22.07.2003 №3089/03, из которого следует, что: из анализа п. 5 ст. 38 и ст. 39 НК РФ не следует, что доход от сдачи имущества в аренду признается выручкой от реализации товаров, работ или услуг.
Финансисты в отдельных письмах также считают, что аренда не является услугой: Письма Минфина РФ от 15.11.2012 №03-04-05/4-1286, от 13.10.2011 №03-03-06/4/118.
Из Постановления КС РФ от 06.06.2000 №9-П следует, что имущественные права включают полученные от собственника права владения, пользования и распоряжения имуществом.
Таким образом, аренда – передача имущественных прав. При этом имущественные права в целях налогообложения не относятся к имуществу (п. 2 ст. 38 НК РФ), а товаром признается только имущество (п. 3 ст. 38 НК РФ). Следовательно, включить в резерв по сомнительным долгам задолженность по арендной плате за недвижимое имущество организация не вправе.
Между тем имеются разъяснения Минфина РФ, в которых указано, что если доходы от предоставления имущества в аренду в соответствии с п. 4 ст. 250 НК РФ учитываются в составе доходов от реализации, задолженность по таким платежам, не обеспеченная залогом, поручительством или банковской гарантией, может быть признана сомнительной для целей налогообложения прибыли организаций при условии, что деятельность организации по предоставлению имущества в аренду является уставным видом деятельности (Письма Минфина РФ от 21.10.2008 №03-03-06/1/594,от 21.10.2008 №03-03-06/2/145, от 03.03.2006 №03-04-11/38). Других аргументов (разъяснений на уровне ВАС РФ) в поддержку налогоплательщика, к сожалению, не имеется.
Как настроить интерфейс в 1С 8.3, инструкция
Пошагово разбираем настройку интерфейса в 1С 8.3: режим «Такси», вкладки, простой и полный интерфейс, а также возможности персонализации рабочего пространства.
Инструкции · 05 июн. 2026
Бухгалтерия и учет · 05 июн. 2026
Передача материалов в эксплуатацию в 1С 8.3 — инструкция
Правильное оформление передачи материалов в эксплуатацию — важный этап для любой организации. Рассказали, как это сделать и как избежать ошибок при оформлении документов.
Установка цен номенклатуры в 1С 8.3 Бухгалтерия, инструкция
Рассказали, как настроить цены номенклатуры в 1С 8.3 Бухгалтерия: через карточку товара, справочник, предыдущие документы или документ «Установка цен номенклатуры».
Инструкции · 05 июн. 2026
Бухгалтерия и учет · 02 июн. 2026
Таможенная декларация с 1 апреля 2026 года: новые правила заполнения и подачи
С 1 апреля 2026 года действуют новые правила оформления деклараций на товары. Разобрали основные нововведения и рассказали, как подготовиться к новым требованиям бухгалтерам и специалистам по ВЭД.
Префиксы в 1С
Рассказали, что такое префиксы в 1С, зачем они нужны и как их установить.
Инструкции · 29 мая 2026
Зарплата и кадры · 29 мая 2026
Можно ли выдавать сотруднику оригинал бумажной трудовой книжки?
Трудовая книжка хранится у работодателя, пока человек числится в компании. Однако закон предусматривает одну ситуацию, когда документ можно отдать сотруднику на время. Разберем подробнее.
Выбор региона