24 мар. 2020  1309

Можно ли отказать сотруднику в переводе на "удаленку" в связи с коронавирусом

обзор
Александр Щукарев

Александр Щукарев

заместитель директора направления 1С

~ 1 мин на чтение
Нет времени читать?

отправить на почту

Работодатель переводит сотрудников на дистанционную работу по своему желанию. Если он считает, что это повредит рабочему процессу, то не обязан подписывать такое соглашение. В соответствии со ст. 312.1 ТК РФ дистанционной работой является выполнение определенной трудовым договором трудовой функции вне места нахождения работодателя (его филиала, представительства, иного обособленного структурного подразделения) при условии использования информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе интернета. Дистанционными работниками считаются лица, заключившие трудовой договор о дистанционной работе. Условие о том, что работа является дистанционной, включается в трудовой договор с работником (ст. 57, 312.2 ТК РФ).

Трудовой договор – это соглашение между работником и работодателем (ст. 56 ТК РФ). Таким образом, включить в трудовой договор условие о том, что работа является дистанционной, можно, только если с этим согласны и работник, и работодатель.

Также работник может написать заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск или на отпуск за свой счет. Если ежегодный отпуск входит в период запланированного графика, то его можно предоставить. Если в графике запланированного отпуска нет, то работодатель вправе отказать. Это же правило относится и к отпуску за счет работника. Сотрудник должен заранее подать заявление, которое руководитель подписывает на свое усмотрение.

Наши специалисты выполнят индивидуальную доработку конфигурации и обеспечат установку специализированных решений.

Ознакомьтесь с выгодными предложениями, и выберите подходящее!

Возник вопрос?

Задайте его нашим консультантам в онлайн-чате, оставьте заявку или позвоните нам (831) 2-333-666.

0 комментариев

Спасибо за оставленный Вами комментарий!

Подпишитесь, чтобы быть в курсе
последних новостей

Раз в неделю и только по делу

подписаться

Вам может быть интересно

Какие организации должны провести аудит отчетности за 2020 год | Статья Lad

обзор 02 мар. 2021  352

Какие организации должны провести аудит отчетности за 2020 год

Обновления в законе, условия, категории компаний, которым необходим аудит за прошлый год

Субсидии из бюджета в составе доходов | Статья Lad

кейс 16 фев. 2021  353

Субсидии из бюджета в составе доходов

В каких случаях и на каком основании коммерческая организация должна включать в состав доходов субсидии из бюджета

НДС по недействительной сделке | Статья Lad

кейс 09 фев. 2021  399

НДС по недействительной сделке

Разбираемся, обязан ли покупатель восстановить налог на добавленную стоимость, если сделка признана недействительной

Обновлены формы персонифицированной отчетности | Статья Lad

обзор 02 фев. 2021  622

Обновлены формы персонифицированной отчетности

Правки внесены Пенсионным фондом РФ в конце декабря прошлого года. Перечислим и расшифруем основные из них

Код трудовой функции в СЗВ-ТД в 2021 году | Статья Lad

обзор 19 янв. 2021  2152

Код трудовой функции в СЗВ-ТД в 2021 году

Кто и по каким правилам должен его указывать

Порядок выплат пособий работникам с 2021 года | Статья Lad

обзор 12 янв. 2021  584

Порядок выплат пособий работникам с 2021 года

Теперь пособия напрямую выплачивает ФСС России. Список, подробности и способы начисления – в статье

вернуться в блог

Вопрос — ответ.
Задайте вопрос эксперту

задать вопрос