10 января 2023 3275
Рассказываем, какие нововведения появились в правилах сдачи отчетности по страховым взносам
Время чтения ~1 мин.
получить консультациюБесплатно подключим к системе «Честный знак»
Оставить заявкуДо 25.01 бизнес сдает РСВ за прошлый год по старой форме.
Начиная с отчета за первый квартал 2023 года необходимо перейти на обновленный бланк. Крайняя дата подачи – 25.04.
Новшества вызваны:
С 01.01.2023 все страховые взносы уплачиваются по одному тарифу – 30 %, больше нет деления на фонды.
Если выплаты превышают предельную базу, применяют ставку в 15,1 %. Кроме того, введена льгота для малого и среднего бизнеса – 15 % с начислений сверх МРОТ.
Напоминаем, что с этого года ФНС оформила специальный налоговый счет для каждой фирмы и ИП. Именно здесь теперь учитываются все перечисления плательщика в бюджет.
Налоги, сборы, взносы, а также пени и штрафы вносятся на счет одним платежом без каких-либо разбивок.
1С:Отчетность
Сдавайте отчетность быстро, просто и вовремя во все контролирующие органы с сервисом 1С
Если бизнес начисляет менее 10 выплат, он может оформлять бумажный отчет. Когда это условие не соблюдается, доступен лишь электронный формат РСВ.
Устранено деление по разновидностям взносов. Это означает, что все выплаты прописываются общей суммой (раздел 1, подраздел 1):
При этом отдельно указываются пенсионные взносы по дополнительным тарифам: в разделе 1 и подразделе 2. Это касается сотрудников с правом досрочной пенсии.
Кроме того, следует отдельно отразить взносы на дополнительное социальное обеспечение в подразделе 3. Этот порядок распространяется на членов экипажей воздушных судов гражданской авиации и некоторые категории работников угольной промышленности.
Льготные тарифы доступны сотрудникам сферы IT, радиоэлектронщикам, некоммерческим организациям на упрощенке, аниматорам, студотрядам. Они используют приложения 1-4.
Большинству организаций и предпринимателей достаточно внести информацию в:
В случае, когда бизнес не осуществляет деятельность, он также заполняет РСВ, но без подразделов и приложений.
Сдавать отчеты по персоналу и вести кадровый документооборот эффективнее в электронном формате. Подробнее об этом мы расскажем на бесплатном вебинаре, который пройдет 27.01.2023. Регистрируйтесь по ссылке.
Если вы еще не внедрили современные сервисы 1С для вашего бизнеса, обращайтесь к нашим специалистам. Звоните по телефону (831) 2-333-666, пишите в WhatsApp и Viber — +7 (909) 28-25-290. Мы рады вам помочь.
Ирина Созинова
Заместитель руководителя отдела продаж 1С
Инструкции · 01 сент. 2026
Налоговые штрафы и пени в бухгалтерском учете: как отражать в 2026 году
Разобрали, на каких счетах отражать налоговые штрафы и пени в бухгалтерском учете, какие проводки использовать при начислении и уплате и какие правила снижения штрафов действуют в 2026 году.
Выходное пособие: как рассчитать пособие при увольнении
Рассказали, в каких случаях положено выходное пособие, как его рассчитать и какие налоги и взносы платить.
Бухгалтерия и учет · 31 авг. 2026
31 авг. 2026
Работа с датами в запросе в 1С
Разобрали основные функции: как получить дату в запросе 1С, проверить пустую дату и рассчитать периоды.
Как подключить интернет-поддержку 1С
Рассказали, что такое интернет-поддержка, как завести личный кабинет на Портале 1С:ИТС и как подключить удаленное обслуживание в программе.
Инструкции · 31 авг. 2026
Могут ли опоздания быть причиной для увольнения?
Разобрали, считается ли опоздание дисциплинарным проступком, когда за него можно уволить и в каком случае оно считается прогулом.
25 авг. 2026
Бухгалтерия и учет · 25 авг. 2026
Господдержка для бизнеса в 2026 году: как получить субсидии и льготы
Рассказали, что такое государственная поддержка бизнеса, какие варианты господдержки существуют и что нужно сделать, чтобы получить финансовую помощь.
Выбор региона
До перехода на ЭПД осталось:
обмен перевозочными документами только в электронном виде
Инструкция Инструкция и чек-лист