20 окт. 2020  1066

Кто заплатит за обучение

кейс
Александр Щукарев

Александр Щукарев

заместитель директора направления 1С

~ 1 мин на чтение
Нет времени читать?

отправить на почту

Дано

Компания оплатила курсы или повышение квалификации специалиста. Однако сотрудник увольняется, не отработав время, предусмотренное соглашением об обучении. Долг больше суммы расчетных выплат.

Вопрос

Имеет ли право организация в качестве компенсации удержать все положенные наемному работнику при увольнении выплаты?

Решение

Специалист должен отработать после обучения срок, определенный ученическим договором. Если после учебы он решает покинуть организацию без уважительных причин, то должен компенсировать компании затраты на обучение. Сумма зависит от времени, которое специалист не отработал после завершения занятий. Ученический и трудовой договоры могут определять и другие условия. Об этом говорит ст. 294 ТК РФ.

Судебная практика и законы не диктуют однозначно, имеет ли право организация сама удержать деньги из выплат при увольнении наемного работника.

Бывает, суды обращаются к ст. 137 ТК РФ, в которой прописан закрытый перечень оснований для вычета из зарплаты, и удержания расходов на учебу специалиста при увольнении по собственному желанию в ней нет. Как следствие, даже если это условие прописано в договоре между сотрудником и организацией, суды принимают сторону работника и считают удержание неправомерным. Например, апелляционное определение Мурманского областного суда от 15.04.2015 №33-1111-2015.

Однако в практике были и другие случаи. Суды считают законным удержание расходов на обучение, если работник уволился досрочно, опираясь на ст. 249 ТК РФ. Например, апелляционные определения Московского городского суда от 22.10.2014 №33-35985, Ростовского областного суда от 29.04.2013 №33-5244/2013.

Итого

Работодатель вправе:

  • договориться с сотрудником о добровольной компенсации расходов на обучение в счет выплат при увольнении;
  • расплатиться в полном объеме, а потом пойти в суд с иском о взыскании затрат на повышение квалификации или обучающие курсы сотрудника. Как показывает практика, шансы выиграть реальные (см., например, апелляционное определение Московского городского суда от 20.02.2020 №33-7860/2020, Ростовского областного суда от 19.01.2015 №33-525/2015, Воронежского областного суда от 18.12.2014 №33-6693).

0 комментариев

Спасибо за оставленный Вами комментарий!

Вам может быть интересно

Какие меры господдержки бизнеса будут действовать в 2024 году | Статья Lad

обзор 28 нояб. 2023  137

Какие меры господдержки бизнеса будут действовать в 2024 году

В следующем году дополнительно к действующим появятся новые проекты поддержки для бизнеса

Как работать с единым налоговым счетом (ЕНС) через 1С: инструкция | Статья Lad

инструкция 21 нояб. 2023  449

Как работать с единым налоговым счетом (ЕНС) через 1С: инструкция

Теперь 1С позволяет работать с данными по единому налоговому счету напрямую из интерфейса программы

Как предоставлять неиспользованные отпуска за прошлые годы | Статья Lad

обзор 14 нояб. 2023  431

Как предоставлять неиспользованные отпуска за прошлые годы

Разбираемся, как корректно оформлять накопившиеся отпуска и какие документы для этого понадобятся

Как ИП на УСН и ПСН уменьшить налоги на страховые взносы | Статья Lad

обзор 07 нояб. 2023  460

Как ИП на УСН и ПСН уменьшить налоги на страховые взносы

Сокращать налоги на спецрежимах необходимо по обновленным правилам

Как вести и заверять план работы по воинскому учету | Статья Lad

обзор 31 окт. 2023  454

Как вести и заверять план работы по воинскому учету

Рассказываем о разработке плана, бронировании персонала и согласовании документов с военкоматом

Новая форма декларации 3-НДФЛ: что изменилось | Статья Lad

обзор 24 окт. 2023  305

Новая форма декларации 3-НДФЛ: что изменилось

Что нужно учесть при заполнении и подаче декларации 3-НДФЛ по новой форме

вернуться в блог

Подпишитесь, чтобы быть в курсе
последних новостей

Раз в неделю и только по делу

подписаться
Подобрать выгодный тариф!
Свяжитесь с нами
Вопросы онлайн!
Связаться в WhatsApp
Связаться в Telegram
Выберите удобный способ коммуникаций через WhatsApp
У меня есть приложение на компьютере перейти
Перейти в приложение WhatsApp на телефоне перейти
Отсканируйте QR-код камерой смартфона