обзор 11 апр. 2023 5737
В день увольнения работнику необходимо перечислить всю зарплату, в том числе выплаты за неиспользованный отпуск. Но когда отпуск оформлялся авансом, за сотрудником возникает задолженность.
Оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней за отработанный год. Для некоторых категорий лиц предусмотрен более длительный отпуск.
Первый период отдыха можно оформить через шесть месяцев с дня трудоустройства.
Но можно договориться о предоставлении его заранее. Однако тогда при увольнении по собственному желанию остается «долг» за неотработанное время.
Ст. 137 ТК РФ дает работодателю право удерживать из зарплаты деньги за неотработанные дни отдыха, которые возникли до окончания отчетного года.
Эта норма не является обязанностью. Решение принимает руководитель.
1С:Зарплата и управление персоналом
Учет кадров, расчет зарплаты и отчеты - легко для всех типов предприятий и ИП
Условия, при которых работник освобожден от возврата задолженности по закону:
По общему правилу при увольнении по собственному желанию договор расторгается через две недели с момента подачи заявления.
Нельзя обязать лицо дополнительно, сверх этого периода, отрабатывать дни отпуска.
Работодатель может вернуть излишне перечисленные деньги за неотработанный отпуск несколькими путями:
1. Договориться о переносе увольнения.
2. Предложить уплатить сумму в кассу. В случае согласия потребуется такое заявление:
3. Если переплата за отпуск авансом получилась больше, чем 20 % окончательного расчета, и работник отказывается вносить деньги в кассу, работодатель вправе обратиться в суд.
Можно также «простить» задолженность.
Упростите ведение кадрового и бухгалтерского учета с помощью 1С. Обращайтесь к нам, чтобы подобрать подходящие сервисы и приобрести их на выгодных условиях. Позвоните по номеру +7 (909) 28-25-160 или напишите в WhatsApp и Viber — +7 (909) 28-25-160. Мы на связи.
Вам может быть интересно
обзор 15 июл. 2025 776
Обязательная маркировка товаров: что меняется с 1 сентября 2025 года
Обзор важных изменений для участников оборота маркируемых товаров, которые вступают в силу уже с осени
обзор 08 июл. 2025 716
Товарный знак в бухгалтерском и налоговом учете с 2025 года
В статье ответили на вопросы: как отразить создание, регистрацию, продление и использование товарного знака в бухгалтерском и налоговом учете
обзор 01 июл. 2025 1032
Как платить авансовые платежи по налогу на прибыль в 2025 году
Организации на ОСН платят годовой налог на прибыль и авансовые платежи. Рассказали, кто платит авансы, как их рассчитать, перечислить в бюджет
обзор 24 июн. 2025 3192
Как рассчитать средний заработок для выходного пособия с 1 сентября 2025 года
Рассказали, как считать средний заработок для выходного пособия и почему изменится порядок расчета с 01.09.2025 года
Выбор региона