22 февраля 2022 3215
Рассказываем, как компании исполнить новые обязанности перед Фондом социального страхования с 2022 года
Время чтения ~2 мин.
Консультация специалиста 1СВступили в силу поправки в федеральный закон об обязательном социальном страховании, которые добавили компаниям-работодателям обязанностей по подаче сведений в ФСС.
1С:Зарплата и управление персоналом
Учет кадров, расчет зарплаты и отчеты - легко для всех типов предприятий и ИП
С 1 января нужно отправлять информацию в фонд, если:
1. Принимаете сотрудника на работу;
2. Уже отправленные данные изменились, при этом человек продолжает числиться.
Фонд принял определенную форму подачи сведений о застрахованном человеке. Она включает семь разделов.
1. Ф. И. О. лица, дата рождения, СНИЛС, ИНН

2. Основные позиции документа, удостоверяющего личность (паспорта, временного удостоверения)

1С:Отчетность
Сдавайте отчетность быстро, просто и вовремя во все контролирующие органы с сервисом 1С
3. Данные о документах, которые подтверждают постоянное или временное проживание (пребывание) на территории России (для иностранцев и физлиц, не имеющих гражданства)

4. Иное: нужно поставить отметки в полях, актуальных для сотрудника

5. Место регистрации (индекс, регион, адрес)
6. Место фактического проживания, если пособия или отпускные выплачиваются переводом по почте.
7. Просьба сотрудника выплатить пособие или отпускные определенные образом: на счет в банке, переводом по почте или через другую организацию. Также этот раздел включает информацию о счете (название банка, БИК, номер счета получателя), о платежной карте, адрес доставки денег получателю (если перевод почтовый).

В конце нужно указать контакты организации и сотрудника (номер телефона, дата, подпись) и сделать отметку о том, что лицо согласно с отправкой сведений о нем в ФСС.
Не позже трех дней с даты представления их застрахованных работником. Форма направляется в отделение ФСС по месту вашей регистрации.
Если у вас есть вопросы или нужна настройка бухгалтерского и кадрового учета, мы будем рады помочь. Звоните по номеру (831) 2-333-666, в WhatsApp и Viber — +7 (909) 28-25-290. Также можно запросить обратный звонок через заявку на сайте.
Начисление и выплата дивидендов в 1С ЗУП и Бухгалтерии
Рассказали, как выполнить начисление и выплату дивидендов в 1С:ЗУП и в 1С:Бухгалтерия, на что обратить внимание, если учет ведется только в 1С:ЗУП или только в 1С:Бухгалтерия.
Инструкции · 15 мая 2026
Инструкции · 15 мая 2026
Интеграция 1С Фреш и Битрикс24 — обзор и инструкция по настройке
Рассказали, зачем нужна интеграция 1С Фреш и Битрикс24, какие задачи она решает и на что обратить внимание при настройке.
Кассовая дисциплина для ИП в 2026 году — ведение кассовых операций, изменения, штрафы
Кассовая дисциплина для ИП — это набор правил, которые соблюдают все организации при работе с денежными средствами. Ключевые вопросы, связанные с кассовой дисциплиной, разобрали в статье.
Бухгалтерия и учет · 15 мая 2026
Бухгалтерия и учет · 12 мая 2026
Положение об оплате труда работников: как составить и утвердить документ в 2026 году
Рассказали, что включить в Положение об оплате труда, как его утвердить и в каких случаях потребуется обновление документа в 2026 году.
Как восстановить резервную копию приложения в 1С:Фреш
Рассказали, что такое резервное копирование и как восстановить резервную копию в 1С:Фреш.
Инструкции · 12 мая 2026
Отчетность · 05 мая 2026
Новая форма РСВ с 6 мая 2026 года — как заполнить и сдать
Рассказали, что именно изменилось и как заполнить РСВ с 6 мая 2026 года, какие коды тарифов и категории застрахованных лиц указывать.
Выбор региона