обзор 14 фев. 2023 26153
Нет времени читать?
Отправим статью на почту
Отчет по персонифицированным данным пришел на смену СЗВ-М.
Требования к заполнению нового документа установлены приказом налоговой от 29 сентября 2022 года № ЕД-7-11/878@.
Документ создается на всех сотрудников, которые числились в компании в отчетном месяце по трудовому либо гражданско-правовому контракту. Также учитывайте уволившихся и тех, кому не перечислялись выплаты, например, из-за административного отпуска.
Самозанятых лиц не вносят в отчет.
Когда в компании один учредитель, который также выполняет функции директора, то сдавать сведения о нем нужно в любом случае, даже если не был подписан трудовой договор.
Направлять данные следует не позже 25 числа месяца, следующего за отчетным. За этот январь – до 27.02 (поскольку 25.02 – выходной).
1С:Зарплата и управление персоналом
Учет кадров, расчет зарплаты и отчеты - легко для всех типов предприятий и ИП
Если в штате 10 сотрудников или меньше, отчет вы вправе сформировать на бумаге. Если больше, доступен лишь электронный формат.
1С:Отчетность
Сдавайте отчетность быстро, просто и вовремя во все контролирующие органы с сервисом 1С
Пока налоговое законодательство не вводит каких-либо санкций для работодателей, которые не сдают персонифицированные данные. Возможно, позже соответствующие нормы будут утверждены.
Отчет доступен в «1С: Бухгалтерия» версии 3.0.127 и в «1С: ЗУП» версии 3.1.24.212.
Далее рассмотрим, порядок работы в «1С: Бухгалтерия предприятия». Отчет можно вывести по-разному:
1. Через главный раздел, выбрав «Задачи организации»:
2. В подразделе «Отчеты». Необходимо выбрать «Регламентированные отчеты», далее нажать клавишу «Создать».
Персонифицированный отчет вы найдете на вкладке «Избранное». Если в вашем сервисе его нет, перейдите на вкладку «Все», а затем откройте «Налоговая отчетность».
После этого выберите «Создать». Появится нужная форма.
Отчет представляет собой перечень работников с указанием их СНИЛС. В отличие от СЗВ-М теперь также необходимо прописывать размеры начисленного вознаграждения (облагаемого и необлагаемого страховыми взносами).
Внимание! Прежде, чем сдавать отчет, проведите окончательное начисление заработной платы за месяц.
Рекомендуем не торопиться со сдачей персонифицированных сведений, если вы пользуетесь старыми версиями сервисов 1С. Дождитесь устранения всех возможных ошибок.
Если вы хотите установить, обновить, настроить 1С или получить консультацию по теме материала, обращайтесь к нам. Звоните по номеру +7 (909) 28-25-160. Мы также на связи в WhatsApp и Viber — +7 (909) 28-25-160. Ответим на все вопросы.
Нет времени читать?
Отправим статью на почту
Вам может быть интересно
обзор 13 мая 2025 212
Государственная поддержка МСП в 2025 году: подробный обзор
Господдержка бизнеса включает множество направлений: налоговые льготы, гранты, кредиты. Разбираемся, на что могут рассчитывать МСП в 2025 году
обзор 06 мая 2025 1612
Разбираемся с правилами маркировки: новый этап с 1 мая 2025 года
1 мая 2025 года стартовал новый этап маркировки продукции. Кому и какие товары нужно маркировать, рассказали в статье
обзор 28 апр. 2025 1010
Что делать, если налоговая запросила пояснения
Рассказали, какие вопросы могут поступить от налоговиков, как правильно на них реагировать и какие ошибки чаще всего встречаются
обзор 29 апр. 2025 1338
Информационная безопасность бизнеса с 30 мая 2025 года: что важно знать
Разобрали новые требования к бизнесу, касающиеся информационной безопасности. Как подготовиться, чтобы избежать штрафов и сохранить доверие клиентов
Выбор региона
В корзине товаров: 0