Разбираем критерии, по которым компании относят к субъектам малого бизнеса, в ст. 4 №209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ».
Время чтения ~3 мин.
Консультация специалиста 1СКритерии, по которым компании относят к субъектам малого бизнеса, перечислены в ст. 4 Федерального закона от 24.07.2007 №209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ».
С 30.06.2015 периодичность установления Правительством РФ предельного размера годовой выручки для отнесения организаций и ИП к малым и средним предприятиям была отменена законом (Федеральный закон №156-ФЗ от 29.06.2015 «О внесении изменений… по вопросам развития малого и среднего предпринимательства в РФ»).
До этого времени значения выручки могли быть изменены один раз в 5 лет. Первое постановление было принято в 2008 г. (Постановление Правительства РФ от 22.07.2008 №556).
25.07.2015 вступило в силу Постановление Правительства РФ от 13.04.2015 №702 «О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства», которое увеличило предельные значения выручки в 2 раза. Таким образом, теперь больше компаний признаются малыми.
К субъектам малого предпринимательства (СМП) может быть отнесена любая организация, если она отвечает всем критериям, указанным в таблице (п. 1, пп. «б» п. 2, п. 3 ч. 1, ч. 2, 3 ст. 4 Закона №209-ФЗ, Постановление Правительства РФ от 13.07.2015 №702).
| Виды хозяйствующих субъектов, за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий | Условия признания субъектом малого предпринимательства | Основание |
|---|---|---|
| Коммерческие организации и потребительские кооперативы | Суммарная доля участия государства, субъектов РФ, муниципальных образований, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов в уставном (складочном) капитале (паевом фонде) не превышает 25% (за исключением активов акционерных, закрытых паевых инвестиционных фондов и общего имущества инвестиционных товариществ).
Суммарная доля участия иностранных юридических лиц, суммарная доля участия, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства, не должны превышать 49% каждая. Указанное ограничение не распространяется на хозяйственные общества, хозяйственные партнерства, деятельность которых заключается в практическом применении (внедрении) результатов интеллектуальной деятельности. |
пп. 1 ч. 1 ст. 4 Закона от 24.07. 2007 №209-ФЗ |
| Коммерческие организации, потребительские кооперативы и индивидуальные предприниматели | Средняя численность работников за предыдущий календарный год не превышает:
- 15 человек - для микропредприятий; - 16 - 100 человек - для малых предприятий; - 101 - 250 человек - для средних предприятий |
пп. 2 ч. 1 ст. 4 Закона от 24.07.2007 №209-ФЗ |
| Коммерческие организации, потребительские кооперативы и индивидуальные предприниматели | Выручка от реализации товаров (работ, услуг) без НДС или балансовая стоимость активов (остаточная стоимость основных средств и нематериальных активов, оцениваемая по правилам бухучета) за предыдущий календарный год не превышает предельные значения, установленные Правительством РФ для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства Начиная с 25.07.2015 установлены следующие предельные значения выручки от реализации товаров (работ, услуг) без НДС:
- 120 млн руб. - для микропредприятий; - 800 млн руб. - для малых предприятий; - 2000 млн руб. - для средних предприятий |
пп. 3 ч. 1 ст. 4 Закона от 24.07.2007 №209-ФЗ Постановление Правительства РФ от 13.07.2015 №702 |
В течение года, в котором вновь созданные организации и предприниматели были зарегистрированы, они определяют показатели средней численности сотрудников, выручку или балансовую стоимость активов (остаточную стоимость основных средств и нематериальных активов) за период с момента их госрегистрации до конца года (ч. 5 ст. 4 Закона от 24.07.2007 №209-ФЗ).
Категория субъекта малого или среднего предпринимательства изменяется только в слу-чае, если предельные значения выше или ниже предельных значений, указанных в выше-описанных пунктах, в течение 3 календарных лет, следующих один за другим (ч. 4 ст. 4 Закона от 24.07.2007 №209-ФЗ).
Такие поправки позволят еще большему количеству компаний воспользоваться льготами для малого и среднего бизнеса. Например, субъекты малого предпринимательства, в том числе и индивидуальные предприниматели, вправе не устанавливать кассовый лимит (п. 2 Указания Банка России от 11.03.2014 №3210-У). То есть они вправе хранить в кассе любую сумму наличных. Основание - пункт 2 Указания Банка России от 11.03.2014 №3210-У. Также сейчас малые предприятия могут:
Александр Щукарев
заместитель директора направления 1С
Инструкции · 31 окт. 2026
Тонкий клиент 1С:Фреш: преимущества, установка и настройка
Как установить тонкий клиент 1С:Фреш, подключить облачные базы и запускать приложения с компьютера? Разбираем преимущества, настройку и основные этапы работы.
Инструкции · 31 окт. 2026
Как очистить кэш 1С — 3 способа исправить ошибки
1С выдает ошибки или не запускается? Разобрали три способа, как очистить кэш 1С и что проверить, если это не помогло.
Инструкции · 31 окт. 2026
Не обнаружена установленная версия 1С:Предприятия 8.3: как исправить ошибку
Ошибка «Не обнаружена установленная версия 1С:Предприятия» может возникнуть после переустановки системы или обновления платформы. Разобрали, как проверить настройки запуска и исправить проблему.
Инструкции · 31 окт. 2026
Оперативное и неоперативное проведение документов в 1С: в чем разница
Рассказали, чем оперативное проведение документов в 1С отличается от неоперативного, когда и какой режим использовать, как избежать ошибок в остатках, себестоимости и закрытии месяца.
Инструкции · 31 окт. 2026
Как перенести 1С на другой компьютер: пошаговая инструкция
Как перенести 1С на другой компьютер без потери данных? Пошагово разбираем все этапы: резервное копирование, установку платформы, перенос базы, активацию лицензии и проверку работы.
Инструкции · 29 окт. 2026
Можно ли принять на работу гражданина РФ без регистрации
Можно ли принять на работу гражданина РФ без прописки? Разобрали требования ТК РФ, документы для трудоустройства и ответственность работодателя за необоснованный отказ.
Выбор региона
